Zapewniamy profesjonalną obsługę wszystkich kwestii związanych z personelem. Przejmujemy na siebie obowiązki dokumentacyjne, gwarantując zgodność z prawem, bezpieczeństwo danych oraz łatwy dostęp do informacji.
1. Akta Osobowe i e-Teczki
Starannie zarządzamy dokumentacją pracowniczą zgodnie z wymogami RODO i Kodeksu pracy:
- Prowadzimy i aktualizujemy teczki akt osobowych.
- Zarządzamy dokumentami w tradycyjnej formie papierowej.
- Obsługujemy nowoczesne, bezpieczne e-Teczki elektroniczne.
2. Pełna Obsługa ZUS
Terminowo przejmujemy na siebie wszelkie formalności związane z ubezpieczeniami społecznymi:
- Przygotowujemy dokumenty zgłoszeniowe dla nowych pracowników.
- Zgłaszamy i wyrejestrowujemy członków rodzin.
- Aktualizujemy dane i składamy wnioski o świadczenia rodzinne.
3. Dokumentacja Pracownicza
Sporządzamy pełen komplet dokumentów niezbędnych w całym cyklu życia pracownika w firmie:
- Profesjonalnie przygotowujemy umowy o pracę oraz aneksy.
- Wystawiamy świadectwa pracy po zakończeniu współpracy.
- Przygotowujemy zaświadczenia o zatrudnieniu i zarobkach.
4. Obsługa e-ZLA (ZUS PUE)
Sprawnie zarządzamy absencją chorobową personelu przy wykorzystaniu nowoczesnych systemów:
- Codziennie monitorujemy elektroniczne zwolnienia lekarskie.
- Rejestrujemy i weryfikujemy napływające dokumenty e-ZLA.
- Zapewniamy bezpieczną archiwizację danych medycznych.
5. Raportowanie Kadrowe
Obsługujemy komunikację z urzędami oraz dostarczamy dane niezbędne dla kadry zarządzającej:
- Przygotowujemy obowiązkowe raporty dla organów administracji.
- Gwarantujemy terminowość i zgodność wysyłek z przepisami.
- Tworzymy dedykowane zestawienia HR dla właścicieli firm.
6. Elektroniczny Obieg Danych
Wykorzystujemy technologię, aby maksymalnie przyspieszyć i uprościć procesy administracyjne:
- Wdrażamy wygodne systemy elektronicznej wymiany danych.
- Zapewniamy możliwość zdalnego zatwierdzania dokumentów.
- Dajemy szybki dostęp do zawsze aktualnych informacji o kadrze.